PERSONALENTWICKLUNG
In einem persönlichen Erstgespräch reden wir erst einmal über Ihre aktuelle
Situation und schauen wo wir zukünftig ansetzen können. Kommt es zu
einer Zusammenarbeit, analysieren wir gemeinsam mit Ihnen den
Ist-Zustand, bestimmen Maßnahmen und definieren ein klares Ziel.
Um eine nachhaltige Verbesserung der Situation zu erzielen, führen wir
regelmäßige Einzelgespräche - sowohl mit Ihnen als auch mit Ihren
Mitarbeitern.
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- Analyse der Ist-Situation
- Maßnahmen zur Beschaffung, Qualifizierung, Förderung
- und Weiterentwicklung der Führungskraft/ Mitarbeiter
- Maßnahmen zur langfristigen Mitarbeitergewinnung
- Geschäftsführer/ Führungskraft - Workshop
- Zwischenstandsgespräche
- Geschäftsführer/ Führungskraft - Meetings
- Mitarbeiter - Einzelmeetings
- Mitarbeiter - Gruppenmeetings
- Side by Side Coaching